Innovation – Tradition – Wir-Gefühl

Das ist die Welt von Wölfel. Möchten Sie Ihre Expertise, neue Ideen und Ihre Content-Affinität in ein innovatives, krisenfestes und zukunftsfähiges Familienunternehmen einbringen? Dann freuen wir uns, wenn Sie Teil der Wölfel-Familie werden und uns als Content Manager Digitales Marketing
(m/w/d) in Vollzeit am Standort Höchberg (bei Würzburg) unterstützen.

Content Manager Digitales Marketing (m/w/d)

Referenz-Nr. 2021-32

Standort:
Höchberg (bei Würzburg)

Bereich:
Marketing

Zeitpunkt:
ab April 2022

Karrierelevel:
Berufserfahrene

Was Sie erwartet

  • Sie gestalten unsere Zukunft: Als Content Manager Digitales Marketing (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Umsetzung und Weiterentwicklung der digitalen Content-Marketing-Strategie basierend auf den neuesten Trends und digitalen Entwicklungen. Sie konzipieren und planen Content zur Lead-Generierung, zum Lead-Nurturing sowie zur Kundenbindung für die Kommunikationskanäle Website, Blog, E-Mail/Newsletter, PR und Social Media.
  • Mit Ihren Ideen zum Erfolg: Gekonnt entwickeln, steuern und evaluieren Sie Online-Marketingmaßnahmen für verschiedenste digitale Kanäle. Weiterhin sind Sie zuständig für das Advertising, d.h. Aufsetzen der Anzeigenkampagnen, Betreuung und Ausbau des Suchmaschinen-Marketings (SEM), Optimierung der Click- und Konversionsraten sowie Optimierung und Weiterentwicklung der digitalen Kommunikationskanäle.
  • Verantwortung und Freiräume: Sie sorgen durch Ihre kreativen Ideen für eine erfolgreiche Umsetzung von Marketing-Automations-Kampagnen inklusive Lead Nurturing und Lead Scoring. Außerdem unterstützen Sie bei der Umsetzung von Produkt- und Dienstleistungseinführungen sowie bei der Koordination und Zusammenarbeit mit externen Agenturen, Partnern und Dienstleistern.

Was wir bieten

  • Attraktives Arbeitsumfeld: Unbefristeter Arbeitsvertrag, leistungsgerechte Vergütung, krisensicherer und familienfreundlicher Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, individuelle Home-Office-Möglichkeiten, flache Hierarchien, teamorientierte Arbeitsatmosphäre, moderne Arbeitsumgebung
  • Innovation und Entwicklung: Vielfältige innovative Projekte mit hoher Eigenverantwortung, Einsatz neuester Technologien und Methoden, Möglichkeiten neue Themen voranzutreiben, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten angepasst an Ihre Interessen und Ziele
  • Feelgood-Benefits: Kostenlose Getränke, Cafeteria mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterparkplätze, jährliche Firmenevents, Sportgruppen und noch vieles mehr

Was Sie mitbringen sollten

  • Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Medien, (Online-) Marketing/Kommunikation, ergänzt durch mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
  • Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben Erfahrung im Umgang mit Typo3, SEO- und SEA-Tools (z.B. Google Ads) sowie gängigen Tracking- und Analysetools. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und ein gutes Gespür für Text und Design, insbesondere in der Arbeit mit Adobe Creative Cloud, bringen Sie mit.
  • Persönliche Stärken: Sie sind kreativ, kommunikationsstark, zuverlässig und haben Freude an der Zusammenarbeit im Team. Organisationstalent und sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement zeichnen Sie aus. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Über uns

Die Wölfel-Gruppe bietet seit über 50 Jahren Ingenieurdienstleistungen und Systemlösungen auf den Gebieten der Strukturdynamik, der Schwingungstechnik und der Akustik an. Mehr als 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten in den drei Unternehmen Wölfel Engineering, Wölfel Monitoring Systems sowie Wölfel Wind Systems und meistern herausfordernde Projekte mit zukunftsweisenden Technologien.

Möchten Sie mehr über uns erfahren? Interessante Einblicke in unsere Firma und die Region Mainfranken finden Sie auch in unserem Firmenporträt auff www.wiefuerdichgemacht.com.

Ihre Bewerbung

Möchten Sie Ihre Zukunft bei Wölfel gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der Referenznummer per E-Mail an personal@woelfel.de.


Kontaktieren Sie mich gerne persönlich

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Ich beantworte Ihnen gerne Fragen rund um unsere aktuellen Stellenangebote, die Wölfel-Gruppe als Arbeitgeber und den Bewerbungsprozess.

Elke Gernert
Wölfel Engineering